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Solicitud de Foot Locker – Descargue un formulario de trabajo para imprimir en línea

Cómo Aplicar paraFoot Locker en línea : Foot LockerSolicitud de Empleo en línea

Solicitud de Foot Locker:Foot Lockerno provee una solicitud de trabajo para imprimir en línea. Si usted desea conseguir un trabajo en Foot Locker,usted debe solicitar un empleo en la página web siguiendo el enlace de arriba. Las posiciones a tiempo completo o medio tiempo pueden variar dependiendo de la ubicación del trabajo.

Posiciones disponibles:Asociado de Ventas, Asistente del Gerente, Gerente de la Tienda

Edad mínima para trabajar: (¿Cuántos años?) 18 años de edad

Horario de atención: De lunes a sábado: 10:00am-9:00pm; domingo: 11:00pm-6:00pm

Historia / Antecedentes:

Oportunidades de Trabajo con Foot Locker

La solicitud en línea de Foot Locker ofrece a los futuros trabajadores varias oportunidades de carreras minoristas. Aplique en línea para recibir consideración de empleo con Foot Locker. Complete la solicitud de trabajo en línea de Foot Locker para encontrar oportunidades de trabajo en la industria de calzados.

Si está buscando un trabajo de primer ingreso o espera comenzar una gratificante carrera en venta minorista, Foot Locker puede necesitar que empiece a trabajar inmediatamente. Foot Locker necesita llenar vacancias de medio tiempo y trabajos de tiempo completo por igual y debe contratar tanto a asociados de primer ingreso como a empleados profesionales. Los posibles empleados con un mínimo de 18 años de edad pueden aplicar en línea con Foot Locker ahora. Complete la solicitud de empleo de Foot Locker para encontrar locales contratando empleados hoy. Aplique en línea con Foot Locker para descubrir trabajos disponibles en las zapaterías.

Los empleados de primer ingreso de Foot Locker a menudo empiezan trabajando como asociados de atención al cliente. Las obligaciones de primer ingreso incluyen asistir a los clientes, limpiar, y completar otras tareas según sean asignadas. Los trabajadores profesionales de Foot Locker a menudo encuentran carreras gerenciales o administrativas. Las obligaciones profesionales varían de acuerdo a la experiencia, título del trabajo, y departamento de operaciones. Los solicitantes profesionales pueden necesitar reunir ciertos requisitos de educación o experiencia laboral para recibir consideración de empleo en Foot Locker. Aplique hoy en línea con Foot Locker para encontrar oportunidades de carreras.

Foot Locker necesita contratar a varios trabajadores de primer ingreso y asociados profesionales para ocupar vacancias de medio tiempo y trabajos de tiempo completo. Si comienza a llenar la solicitud de trabajo en línea de Foot Locker, podría empezar a ganar el salario competitivo y los calificados beneficios de trabajo que busca en una nueva carrera en la industria de calzados. Aplique en línea para recibir inmediata consideración de empleo en Foot Locker. Termine la aplicación en línea de Foot Locker para encontrar trabajos cercanos disponibles.

Posiciones y Salario en Foot Locker
Siendo una empresa internacional creciendo continuamente, Foot Locker necesita a menudo contratar tanto a empleados de primer ingreso como a asociados profesionales. La compañía debe llenar vacancias de medio tiempo y trabajos de tiempo completo por igual. Aplique en línea para recibir consideración de empleo con Foot Locker ahora. Complete la solicitud en línea de Foot Locker para encontrar oportunidades de carreras minorista hoy mismo. Foot Locker necesita llenar las siguientes posiciones minoristas:

Asociado de Ventas – Los asociados de ventas de Foot Locker típicamente asisten a los clientes con preguntas de tamaño y ajuste. Las obligaciones del asociado de ventas incluyen operar las cajas registradoras, surtir los productos, y completar otras tareas asignadas. Los asociados de ventas con Foot Locker a menudo ganan un sueldo inicial alrededor del salario mínimo.

Administración – Las posiciones de supervisor en Foot Locker incluyen trabajos como gerente de la tienda, asistente de gerente, líder de ventas, y encargado de llaves. Los gerentes de Foot Locker contratan a los nuevos empleados, preparan el horario de los trabajadores, adiestran a los asociados, y supervisan las operaciones diarias de la tienda. El gerente de Foot Locker normalmente gana un salario inicial entre $20.000 y $50.000 dólares por año, dependiendo del título del trabajo, experiencia, y local.

Foot Locker necesita a menudo contratar a trabajadores para llenar una variedad de trabajos adicionales en ventas, depósitos, y oficinas. Los trabajos disponibles en Foot Locker pueden incluir posiciones como diseñador gráfico, redactor, asistente administrativo, planificador de tienda, recogepedidos, y asociado de depósito. Aplique en línea para recibir inmediata consideración de contrato en Foot Locker. Complete la aplicación de trabajo por internet de Foot Locker para descubrir los trabajos disponibles y encontrar locales contratando empleados ahora.

Beneficios de Trabajo en Foot Locker
Los empleados de Foot Locker disfrutan de varios beneficios de trabajo además de los salarios competitivos. Los trabajadores reciben oportunidades de horario flexible, adiestramiento compensado en el trabajo, y sueldos competitivos dentro de la industria. Los empleados elegibles de Foot Locker pueden acceder a bonificaciones de salud, incentivos de planificación para el futuro y otros beneficios de empleo.

Los paquetes de beneficios de salud de Foot Locker ofrecen a los trabajadores calificados varios planes de seguros de salud y cuentas de gastos flexibles. Los asociados elegibles de Foot Locker pueden aprovecharse de los beneficios de planificación financiera tales como el plan de retiro 401(k) y varios planes de seguros de vida e incapacidad. Los beneficios adicionales para el empleado de Foot Locker incluyen días de vacaciones pagadas y adiestramiento gerencial. Aplique en línea para encontrar información adicional sobre los beneficios de empleo de Foot Locker.

Historia
Foot Locker traza su historia empresarial a la compra en 1963 de la compañía Kinney Shoes realizada por F. W Woolworth. Woolworth empezó a dividir las zapaterías Kinney en zapaterías especializadas y creó la moderna marca Foot Locker en el año 1974. La compañía matriz compró Champs Sports en 1988 y Eastbay en 1997. Woolworth cambió el nombre de la compañía a Venator Group en el año 1988. La compañía luego cambió de nombre a Foot Locker Inc. en el 2001 y adquirió las tiendas Footaction y Footstar, las cuales tomaron el nombre de la compañía en el 2004.

Servicios Especiales
Como gran cadena de ropas y calzados deportivos, Foot Locker ofrece zapatos, ropas y accesorios para hombres, mujeres, y niños. Foot Locker también opera tiendas minoristas especializadas bajo los nombres de Lady Foot Locker y Kids Foot Locker. Foot Locker ofrece zapatos para una variedad de actividades deportivas y casuales y vende vestimenta para equipos y ejercicios en las tiendas y por internet. Foot Locker constantemente actualiza su inventario de estación y siempre provee las últimas modas en calzados.

Lady Foot Locker
Lady Foot Locker representa una división de la marca Foot Locker. Además de Lady Foot Locker, Foot Locker Inc. controla las operaciones en las tiendas y por internet de otros populares minoristas de calzados, tales como Kids Foot Locker, Champs Sports, y Footaction. Las tiendas Lady Foot Locker se encuentran típicamente en centros de compras en los Estados Unidos, Canadá, Australia, Nueva Zelanda, y varios países europeos. La cadena Lady Foot Locker atrae principalmente a clientes femeninas y ofrece calzados y vestimenta deportiva para mujeres hechas por las mejores marcas.

Complete la solicitud en línea de Lady Foot Locker para descubrir oportunidades de trabajo con un prominente minorista de calzados.

Asistencia a la Comunidad
Siendo una cadena minorista apoyada por las comunidades, Foot Locker busca retribuir a las comunidades que apoyan a la empresa. Foot Locker coopera con varias fundaciones caritativas y programas de ayuda para mejorar las vidas de aquellos menos afortunados. El año 2010 marcó el décimo aniversario del evento anual On Our Feet de la Fundación Foot Locker, un programa que ofrece becas a través del United Negro College Fund. Foot Locker también apoya a la Sociedad Americana del Cáncer, la Misión Fred Jordan, y Two Ten Footwear Foundation.

Medio Ambiente
Foot Locker trabaja con expertos del medio ambiente para aumentar la sostenibilidad en toda su red de locales de venta minorista, depósitos y distribución. Compañías tales como Atlantic Environmental Solutions Inc. ayudan a Foot Locker a identificar y corregir las construcciones y propiedades poco sólidas ecológicamente en todo el mundo. Atlantic Environmental Solutions realizó servicios de seguridad ambiental en locales de Foot Locker en 42 estados así como también en edificios de la compañía en Canadá, Puerto Rico, y las Islas Vírgenes.

Internacional
Aunque es una empresa americana, Foot Locker opera una gran compañía internacional. Foot Locker mantiene más de 500 locales en 17 países europeos. Foot Locker de Canadá opera más de 100 locales en todo ese país. Foot Locker también mantiene docenas de locales en Australia y Nueva Zelanda. Foot Locker está siempre en busca de nuevos mercados mundiales listos para la expansión corporativa.

Finanzas
Foot Locker Inc. opera como la compañía matriz de varias marcas minoristas. La empresa controla los locales minoristas y de venta por internet de Foot Locker, Lady Foot Locker, Kids Foot Locker, Footaction, Champs Sports, Eastbay, y CCS. Foot Locker Inc. reporta un promedio de ingresos anuales alrededor de $4.5 billones de dólares y emplea a miles de trabajadores en todo el mundo. Foot Locker realiza transacciones públicamente en la bolsa de valores de Nueva York bajo el símbolo FL y mantiene sus oficinas corporativas en Nueva York, NY.

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